说到心事,我也是工资的问题,来这一年多了,一毛工资都没有加。前几个月,有个老同事,提加工资的事,老板没给他加,立马招人防他走。
结果可想而知,那个老同事自己都觉得不好意思就走了,老板还假心假意留他,跟他说好话。其实大家都知道,那只不过是老板的手段,想让其他的老员工不要乱想而已。
提加工资这事,无异于逼迫老板答应要求,这事很棘手,在不得已的时候,千万别去提,否则是离自己要走就不远了。
在提加工资,就做好心理准备,万一不加的话,是不是自己要走呢?老板加工资的概率是非常小,这点要相信自己的感觉。
工资加不上去,自然成为了自己的心事,随着自己在一个地方,做的时间越来越久,所承受的工作压力也越来越大,自己干的活也越来越多。
远比新来的时候,要付出的多了,然而,工资却迟迟加不上去,甚至连提都不敢提,这也是很多老板喜欢压榨老员工的原因。因为老员工不敢离职,风险太大,只能默默承受着。
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