给领导发微信，记住这三发三不发，让领导更加青睐你

有一次领导连续加了3天的班，中午打算休息一会儿，刚有睡意便被微信提示音吵醒，领导还以为对方有什么急事，结果打开一看，小李问他下午会议要印几份材料。

领导顿时火冒三丈，直接怼道：“你们部门有几个人参加会议都不知道吗？”

从那之后，领导对小李的态度越来越不耐烦，同事也受到影响开始排挤他，时间一长，小李只能选择辞职。

领导也有自己的工作，遇到问题时：

• 如果能自己处理，便不要随便叨扰领导；

• 如果需要领导确认，但是事情也不太紧急的，可以选择积攒几件同时汇报；

• 如果是重要的事情，要及时汇报给领导，领导没有及时回复时，打电话提醒，避免领导没看到。

惠普创始人戴维·帕卡德曾经说过：“小事成就大事，细节成就完美。”

职场中，和领导的沟通尤为重要，千万不要因为不重视细节给领导留下个不好的印象。因为印象一旦生产，你花费3倍的努力未必可以消除。